Juan Manuel Martin, de KPMG: “La inteligencia artificial no viene a reemplazar personas, viene a rediseñar el trabajo que hacemos”
Sofía Reguera, de Faro HR: “Las nuevas generaciones esperan bienestar emocional y físico, pero también reconocimiento identitario”
Luis Guastini, de ManpowerGroup: “Las nuevas reglas de juego están obligando a pensar los vínculos laborales a partir del aporte genuino de valor”
Benjamín Bartolomé, de The Walt Disney Company Argentina: “La cultura se vive a través de las experiencias concretas”
