Talento y LiderazgoFlorencia Igartua, de Galicia: “El gran desafío es dejar de liderar desde los promedios”
Talento y LiderazgoAriel Gibaja, de Aon: “La dinámica productiva depende hoy más que nunca de las ‘soft skills'”
Talento y LiderazgoSoledad Ruilopez, de Deloitte: “Todavía existen temas de la agenda de Recursos Humanos que suelen estar subestimados”
Talento y LiderazgoMariana D’Ardis, de Adecco: “La clave está en integrar la inclusión en procesos concretos”
Talento y LiderazgoLuciana Yael Colombo, de Auren: “El líder más preparado para este momento es el que todavía puede aprender de otros”
Talento y LiderazgoJuan Manuel Martin, de KPMG: “La inteligencia artificial no viene a reemplazar personas, viene a rediseñar el trabajo que hacemos”
Talento y LiderazgoCristián Carafí, de Boston Consulting Group: “El crecimiento profesional pesa tanto como el salario”
