Tag: mujeres
La James Manía no tiene freno
James Rodríguez, el jugador que vendió camisetas rosas del Real Madrid hasta agotarlas, está de moda entre mujeres y niños, informó Euromericas Sport Marketing.
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“Ni-ni†bonaerenses: mayoría de mujeres y madres
41% de las mujeres “ni-ni” es madre, con hijos de entre 3 y 4 años en promedio. La mayoría de los jóvenes jefes de hogar no accede a vivienda propia y casi 30% vive en condiciones de hacinamiento, informa CIPPEC.
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El CEO del futuro será mujer, cada vez más
Hoy, hay apenas 20 mujeres al frente de las 500 empresas que enlista Fortune todos los años, pero un estudio reciente proyecta que ese número cambiará notablemente en los próximos 20 años.
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Mujeres: la chancha y los 20 no se puede
Indra Nooyi, CEO de PepsiCo, cree que las mujeres deberán sacrificar algunos aspectos de la maternidad si quieren tener una carrera. Su consejo es aceptar, del principio, que los hijos le van a hacer reclamos y prepararse para darles respuestas.
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Más mujeres en los directorios europeos
Las últimas investigaciones muestran que Europa ha aumentado notablemente el número de mujeres en los directorios de empresas desde que se impusieron cuotas obligatorias en el continente
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Harley-Davidson busca atraer a las mujeres
La gran fábrica de motos está a punto de sacar dos modelos nuevos que nada tienen que ver con la tradicional imagen de cromos y tanques y voluminosos paragolpes por detrás.
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Irá en aumento el número de mujeres CEO
Hoy solo 3% de los CEO entrantes son mujeres, pero según el Chief Executive Study 2013 de Strategy& (antes Booz & Company), para 2040 la tercera parte de los CEO serán mujeres.
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Los profesionales capitalizan las habilidades distintivas de las carreras
Más del 89% de las mujeres profesionales de todo el mundo y una cantidad similar de hombres encuestados creen que su "capital de carrera" (las habilidades distintivas que definen y desarrollan) es clave para el éxito laboral.
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Mujeres en alta dirección: dos estilos de liderazgo
Una nueva investigación de Grant Thornton revela una marcada división regional en prácticas de liderazgo empresarial.
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Más de la mitad de las mujeres se sienten relegadas en lo laboral
A pesar de que en las últimas décadas la mujer conquistó diversos derechos, ganando espacio en el ámbito laboral, su percepción de igualdad con respecto a los hombres tiende a ser negativa: más de la mitad asegura estar en desventaja.
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