El Global Skills Forum 2025 en Kuala Lumpur impulsa la agenda de habilidades de la ASEAN
El foro reunió a cerca de 600 delegados en Malasia para debatir el desarrollo de habilidades laborales, resaltando el liderazgo del sector público y privado en la transformación del capital humano regional.
El Global Skills Forum (GSF) 2025 se llevó a cabo el 22 de octubre en Shangri-La Kuala Lumpur, marcando un avance relevante en el debate internacional sobre el futuro de las habilidades laborales y el capital humano. El evento, realizado en el contexto de la presidencia de la ASEAN de Malasia y el Año de las Habilidades de la ASEAN (AYOS) 2025, convocó a representantes de gobiernos, industrias y comunidades globales.
La organización del foro estuvo a cargo del Ministerio de Recursos Humanos de Malasia, a través de la Corporación de Desarrollo de Recursos Humanos, con el apoyo de la Secretaría de la ASEAN, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y la Organización Internacional de Empleadores (OIE). El encuentro se consolidó como una plataforma internacional de diálogo, colaboración y acción para el desarrollo de habilidades ante los desafíos tecnológicos y la evolución de los mercados laborales.
Dato’ Seri Dr. Ahmad Zahid bin Hamidi, viceprimer ministro de Malasia, encabezó la apertura y señaló: “Con las habilidades adecuadas, este dividendo juvenil puede transformarse en una fuente de innovación y prosperidad, no solo para el sudeste asiático, sino también para la economía mundial”.
Por su parte, Gilbert F. Houngbo, director general de la OIT, destacó el protagonismo del ministro Steven Sim Chee Keong en la agenda regional: “Deseo expresar mi sincero agradecimiento al Ministerio de Recursos Humanos bajo el liderazgo del ministro Steven Sim, a quien considero uno de los ministros de trabajo más dinámicos y visionarios de la región. Su liderazgo en la defensa del Año de las Habilidades 2025 de la ASEAN refleja verdaderamente el compromiso de Malasia de empoderar a la fuerza laboral de nuestra región para el futuro”.
El foro, que contó con la asistencia de cerca de 600 delegados, promovió el intercambio de buenas prácticas y la co-creación de estrategias para una fuerza laboral preparada ante cambios tecnológicos y disrupciones globales, según informó la Corporación de Desarrollo de Recursos Humanos de Malasia.
AYOS 2025 avanza hacia su conclusión con la Cena de Gala “Colores del Éxito: Una Celebración de Logros”, en reconocimiento a los avances de sus siete plataformas principales.