En marzo el empleo formal creció un 5,4% respecto de febrero de 2006, según la misma fuente. Eso representa la recreación neta de 16.707 puestos. La cantidad de empresas en funcionamiento creció en abril 2,1% sobre el mes anterior. El número de empleadores registrados ascendió a 20.392, lo cual supone un crecimiento de 15,7% en doce meses.
De acuerdo con datos del instituto, la solicitud de libretas de aportes al fondo de cese laboral subió 3,2% en abril respecto de un año atrás. Esto es un dato alentador, ya que esos pedidos indican que los empresarios esperan aumentar la planta de trabajadores en los próximos meses (el informe completo puede ser consultado en: www.ieric.org.ar).
El IERIC es una entidad no gubernamental, sin fines de lucro, sometido al control del ministerio de Trabajo y seguridad social. Promueve el trabajo formal en la construcción y vela por el cumplimiento de la Ley 22.250 que rige la actividad. Fue creado en 1996, por iniciativa conjunta entre la Cámara argentina de la construcción (CAC), la Unión argentina de la construcción (UAC) y la Unión obrera de la construcción (UOCRA).
(*) La ley 22.250 establece que el empleador debe realizar una aporte mensual del 12% de la remuneración que perciba el trabajador en una cuenta a su nombre, durante el primer año de prestación de servicios. A partir del año de antigüedad, dicho aporte será del 8%.
El trabajador dispondrá del Fondo de Cese Laboral al finalizar su relación laboral con el empleador. En caso de fallecimiento, sus descendientes se beneficiarán de este aporte.
En marzo el empleo formal creció un 5,4% respecto de febrero de 2006, según la misma fuente. Eso representa la recreación neta de 16.707 puestos. La cantidad de empresas en funcionamiento creció en abril 2,1% sobre el mes anterior. El número de empleadores registrados ascendió a 20.392, lo cual supone un crecimiento de 15,7% en doce meses.
De acuerdo con datos del instituto, la solicitud de libretas de aportes al fondo de cese laboral subió 3,2% en abril respecto de un año atrás. Esto es un dato alentador, ya que esos pedidos indican que los empresarios esperan aumentar la planta de trabajadores en los próximos meses (el informe completo puede ser consultado en: www.ieric.org.ar).
El IERIC es una entidad no gubernamental, sin fines de lucro, sometido al control del ministerio de Trabajo y seguridad social. Promueve el trabajo formal en la construcción y vela por el cumplimiento de la Ley 22.250 que rige la actividad. Fue creado en 1996, por iniciativa conjunta entre la Cámara argentina de la construcción (CAC), la Unión argentina de la construcción (UAC) y la Unión obrera de la construcción (UOCRA).
(*) La ley 22.250 establece que el empleador debe realizar una aporte mensual del 12% de la remuneración que perciba el trabajador en una cuenta a su nombre, durante el primer año de prestación de servicios. A partir del año de antigüedad, dicho aporte será del 8%.
El trabajador dispondrá del Fondo de Cese Laboral al finalizar su relación laboral con el empleador. En caso de fallecimiento, sus descendientes se beneficiarán de este aporte.
