Abrió la inscripción 2026 del programa GS-JTI de pasantías tecnológicas entre Japón y Sur Global

Las solicitudes para la edición 2026 de la Global South-Japan Tech Talent Internship (GS-JTI) ya están abiertas, en un programa patrocinado por el Ministerio de Economía, Comercio e Industria de Japón (METI) y con Deloitte Tohmatsu Venture Support Co., Ltd. como Secretaría del Programa. La iniciativa apunta a conectar a estudiantes y recién graduados del Sur Global con empresas japonesas en campos de tecnología avanzada.

El esquema está orientado a perfiles de ciencias, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM), con especial foco en áreas como tecnología de la información (TI), inteligencia artificial (IA) y semiconductores. El objetivo es generar oportunidades de aprendizaje transfronterizo, desarrollo de habilidades y crecimiento profesional futuro, a partir de una experiencia de trabajo vinculada con la industria japonesa.

El programa combina modalidades presenciales en Japón y pasantías en línea. Las prácticas presenciales están previstas por aproximadamente 1,5 meses y se desarrollarán entre septiembre de 2026 y febrero de 2027. En paralelo, las opciones remotas se programan por alrededor de un mes dentro del mismo período, de acuerdo con las condiciones definidas por la empresa anfitriona.

Además de la experiencia laboral práctica, el GS-JTI contempla apoyos para los participantes, sujetos a las condiciones del programa. Entre esos respaldos se incluyen ayuda para viaje y alojamiento, asistencia para la solicitud de visa y soporte las 24 horas, los siete días de la semana, durante el período de pasantía.

Para postularse, los aspirantes deben cumplir con requisitos de elegibilidad. El programa admite candidatos que se especialicen en campos relacionados con STEM —como informática, IA y semiconductores— y que estén cursando una universidad o se hayan graduado en los últimos tres años. También se exige competencia laboral en inglés.

En cuanto al origen de los postulantes, se establece que deben ser ciudadanos de países incluidos en la Lista del CAD de la OCDE, con excepción de la República Popular China, y residir fuera de Japón al momento de presentar la solicitud.

Como antecedente de ediciones previas, el programa reporta que “el 94 % de los pasantes anteriores expresaron interés en trabajar para empresas japonesas después de completar las prácticas”. La inscripción y el registro se realizan en los sitios oficiales del GS-JTI.