viernes, 3 de abril de 2026

    Una guerra sin la mejor estrategia y donde el triunfo es muy incierto

    El pretendido take over de PeopleSoft por parte de Oracle afecta el anuncio
    de fusión entre la primera y J. D. Edwards, además de que intenta
    ser aprovechado por SAP, que reaccionó a estas idas y vueltas con celeridad.
    Así lo demuestra la solicitada que la firma germana hizo publicar a escala
    mundial. En ella invita a los clientes de las compañías afectadas
    por fusiones y adquisiciones a considerar su migración.
    ¿Simple oportunismo cristalizado a través de una veloz acción
    de marketing? Los números permiten sacar una primera conclusión:
    de acuerdo con un informe de Gartner del 17 de junio que analiza el segmento
    Enterprise Resource Planning (ERP) el mercado global en esta área específica
    decrece 9%, contrastando las cifras correspondientes a 2001 y 2002 (ver tabla).

    Aun cuando J. D. Edwards no figura entre los cinco primeros puestos de la lista
    elaborada por Gartner, su fusión con PeopleSoft le daría a esta
    última la segunda posición. “PeopleSoft, Oracle y SAP continúan
    con el liderazgo en todos los subsegmentos del mercado. Aunque los tres registraron
    un decrecimiento en ventas, SAP mantuvo su ventaja en market share en el sector
    ERP, a la vez que capturó el liderazgo del segmento Human Capital Management”,
    destacan en la consultora.
    El estudio ubica a Microsoft en una quinta posición, obtenida a raíz
    de su focalización en las pequeñas y medianas empresas. Fue una
    adquisición –otra vez– la causa de esta escalada en el ranking
    de soluciones de gestión por parte de la empresa de Bill Gates; en este
    caso, se trató de la compra de Great Plains, operación que empujó
    a Microsoft a ganar mercado en este segmento en particular.

    Detrás de la escena

    Las tres protagonistas de esta historia de fusiones y adquisiciones –que
    se presentó al gran público a través de la guerra de solicitadas
    iniciada el mes pasado– acaparan 38% del mercado del software de gestión,
    lo que habla de una gran fragmentación de la plaza, y, en consecuencia,
    de una lucha feroz por obtener el liderazgo.
    En este sentido, las compras representan la posibilidad de sumar clientes con
    velocidad, un factor de relevancia cuando los guarismos indican que la torta
    decrece. En segundo lugar, y puntualmente en lo que se refiere a la oferta hostil
    encarada por Oracle, todo parecería indicar que no es sólo un
    negocio de software el que se esconde detrás de la estocada del locuaz
    Larry Ellison. Lo cierto es que Oracle lidera el segmento de bases de datos,
    una de las patas más importantes del negocio. Con el aumento de clientes
    cristalizado a través de las adquisiciones, Ellison especularía
    con engrosar su negocio en este rubro específico.
    Por último, no faltan aquellos que ven en la movida de Larry Ellison
    la intención de arruinar la operación PeopleSoft-J. D. Edwards,
    un análisis que encuentra respaldo tanto en lo magro de la primera oferta
    elevada por Oracle como así también en la posibilidad de que la
    Comisión Federal de Comercio bloquee la oferta argumentando monopolio.
    Además, no faltan antecedentes de argucias semejantes en la historia
    reciente de los Mergers & Acquisitions (ver recuadro).

    Antecedentes

    Si uno de los caminos para ganar mercado es comprar compañías,
    otra de las vías parece ser arruinar rivales para, de esa manera,
    acercarse al líder de un sector. De acuerdo con este razonamiento,
    Oracle buscaría sumar clientes boicoteando la fusión PeopleSoft-J.
    D. Edwards para alcanzar a SAP.
    En realidad, se trata de una receta clásica o, si no clásica,
    al menos ya empleada. Uno de sus antecedentes data de dos años, cuando
    Charles W. Ergen, CEO de EchoStar Communications, la compañía
    de TV satelital, lanzó una oferta hostil por DirecTV. Sabía
    que con esta acción presionaría sobre Rupert Murdoch, el pope
    News Corporation, pero que luego la CFC rechazaría la eventual fusión
    EchoStar-DirecTV. Así, debilitaba a un rival como DirecTV, al tiempo
    que complicaba y postergaba su toma por parte de News.


    Primer puesto en disputa

    Más allá de las intenciones que se ocultan detrás de las
    ofertas que se superan día tras día –al cierre de esta edición
    Oracle aumentaba su primer ofrecimiento de US$ 5.100 a 6.300 millones (23,5%)
    al tiempo que PeopleSoft mantenía la suma por el paquete íntegro
    de JDE en US$ 1.760 millones, pero incluyendo US$ 863 millones en efectivo–,
    el combate iniciado el mes pasado puede considerarse la saga de una ofensiva
    que el mismo CEO de Oracle comandó en mayo de 2002. Efectivamente, en
    esa fecha, Oracle y PeopleSoft abrieron negociaciones con vistas a una alianza.
    Ya entonces, Ellison tenía ambiciones que no pocos tildaban de hegemónicas:
    llegar a una fusión con PeopleSoft habría hecho de su empresa
    la líder absoluta en toda la gama del negocio.

    Fracasado el intento del año que pasó, lo restante es bastante
    reciente: en junio PeopleSoft daba a conocer su oferta por J. D. Edwards y Ellison,
    el CEO de Oracle, retomaba su ofensiva para absorber PeopleSoft, o bien, en
    caso de naufragar en este objetivo, para impedir que la empresa que maneja Craig
    Conway concrete sus planes.
    “Ellison mismo ha dicho que promoverá la extrema consolidación
    del negocio, con la idea de que subsista sólo un grupo de vastos conglomerados,
    una especie de ecosistema concentrado en torno de Oracle misma, SAP y nosotros”,
    destacó ante la prensa internacional Douglas Burgum, vicepresidente ejecutivo
    de Microsoft.
    Lo cierto es que Oracle adoptó una estrategia agresiva, la cual, según
    distintos analistas, no tardará en focalizarse en el universo de clientes
    chicos, aquellos cuyas inversiones en tecnología estratégica continúa
    aumentando.

    La opinión
    de Microsoft y SAP

    “Microsoft es un jugador importante en el área de soluciones
    de gestión empresarial y financiera, con aplicaciones de ERP y CRM,
    entre otras”, responde Axel Steinman, CEO de la filial local de la
    gigante del soft, cuando se le pregunta por las operaciones encaradas por
    PeopleSoft y Oracle unos días atrás.
    “La división Microsoft Business Solutions es la que más
    ha crecido en el último año, reflejando la gran aceptación
    de los clientes de estas tecnologías que brindan, sobre una plataforma
    robusta y confiable, funcionalidad, capacidad de crecimiento, flexibilidad
    y los servicios adecuados para proveer beneficios tangibles a su negocio”,
    destaca el máximo ejecutivo de la filial argentina.
    De acuerdo con Steinman, en este contexto, “vemos reordenamientos en
    el mercado que son muy recientes como para extraer alguna conclusión.
    Lo concreto es que desde Microsoft prevemos seguir creciendo en este segmento”.
    Por su parte, Eugenio Pies, director general y presidente de SAP Región
    Sur, se remite a los números para fijar la posición de la
    empresa: “Hoy tenemos 54% de participación de mercado, cuando
    se mide considerando a los siguientes cinco competidores globales. Es un
    aumento de casi 20 puntos desde comienzos de 2000. En definitiva, somos
    más del doble que cualquiera de las combinaciones de fusiones y adquisiciones
    que se plantean hoy”.
    Interrogado acerca de la solicitada que la compañía germana
    difundió a escala global, el máximo ejecutivo para la región
    expresa: “Queremos ser un socio estable y confiable para nuestros clientes.
    Entre la innovación y la compra de empresas, nos jugamos por la primera
    opción. Para eso, nos concentramos en incrementar nuestra experiencia
    y conocimientos tecnológicos. Sólo en el último año
    hemos fabricado más de 60 productos y soluciones”, remata el
    directivo. Lo que está en juego es quien toma el segundo lugar.


    Y el ganador es…
    Según la consultora AMR Research, el año pasado los mayores usuarios
    de software (aquellos que facturan más de US$ 1.000 millones anuales)
    redujeron 4% la compra promedio, al tiempo que los medianos (de US$ 250 a 1.000
    millones) adquirían 2% menos. De acuerdo con la misma fuente, no sucede
    lo mismo en el caso de las empresas que facturan entre US$ 30 a 249 millones,
    que aumentaron 13% su compra media. Como decíamos ayer, el target actualmente
    es dominado por Microsoft a escala mundial.
    Con la embestida de Oracle, cabe preguntarse, entonces, de quién será
    el beneficio último de todo esto. Algunos expertos creen que SAP consolidará
    su liderazgo en software empresarial, peleando palmo a palmo con la compañía
    de Ellison cada segmento del mercado. Otros, aquellos que piensan que la iniciativa
    del CEO de Oracle sólo apunta a consolidar su imagen de ganador, creen
    que la fusión PeopleSoft-J. D. Edwards se concretará pero, al
    mismo tiempo, ponen los ojos sobre la líder en software hogareño,
    que ingresaría a la pelea porque ve una oportunidad de crecimiento en
    ese mercado y porque, además, su negocio de bases de datos se ve amenazado.
    En esta instancia, profetizan, la disputa atraería a otros jugadores,
    lo que depararía más de una sorpresa en materia de fusiones y
    compras en el mediano plazo. M

    MERCADO On
    Line le amplía la información:

    • M&A entre las gigantes del soft.
    https://mercado.com.ar/mercado/vercanal.asp?id=24