Decálogo contra la inequidad
Por qué es una necesidad la licencia por paternidad
Para nivelar el campo de juego en la oficina, es fundamental que las empresas fomenten políticas familiares para equilibrar el trabajo y la vida privada para todos los empleados. La verdadera igualdad entre hombres y mujeres no se va a lograr hasta que los varones se hagan cargo del 50% del trabajo doméstico y del cuidado de niños y mayores.
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