Latinoamérica fue el epicentro del lanzamiento de la nueva norma global de innovación ISO 56001
El argentino Alan Zettelmann destacó el rol central de los CEOs como motores de un mindset innovador en los equipos de trabajo.
En un evento que ha consolidado el lugar de América Latina en el escenario global de la innovación, se lanzó oficialmente en Perú la norma de gestión de la innovación ISO 56001. Este nuevo estándar global está destinado a revolucionar la forma en que las empresas gestionan y escalan la innovación, estableciéndose como un componente vital de la competitividad y la sostenibilidad en el panorama empresarial moderno.
El evento, que implicó cuatro días de intensas deliberaciones por parte del Comité Mundial de la ISO, estuvo organizado por la Universidad del Pacífico. Participaron 58 expertos en innovación de más de 36 países presentes. El foro “Innovación en el ADN de los Negocios” fue inaugurado por Arlette Beltrán, vicerrectora de la universidad, seguido por las palabras de apertura de Sergio González Guerrero, ministro de producción de Perú.
La Argentina en un lugar destacado
Con 270 participantes y 58 expertos en innovación presentes, en el evento subrayó el papel crucial de la gestión de la innovación en la configuración del futuro de los negocios globales. Una de las participaciones más valoradas y que colocó a la Argentina en un lugar destacado fue la de Alan Zettelmann, CEO de Innoconsult y autor de Commanding Innovation -un libro recientemente lanzado en Amazon que recoge sus experiencias en Dubái-. Zettelmann, reconocido consultor internacional en innovación de diversos rubros, proporcionó una hoja de ruta visionaria sobre cómo incorporar la innovación en el ADN corporativo a través de la gestión avanzada de la innovación y la inteligencia artificial.
“La gestión de la innovación ya no es un esfuerzo ad-hoc, sino un imperativo estratégico. El ISO 56001 ofrece un marco integral para gestionar, medir y mejorar los procesos de innovación con precisión, haciéndolo tan integral para las operaciones empresariales como el ISO 9001 (gestión de calidad) y el ISO 14001 (gestión ambiental)”, destacó el especialista.
Además, introdujo el concepto de “Cociente de Innovación”, subrayando que la innovación debe integrarse profundamente en la estrategia corporativa, y no ser solo un requisito de cumplimiento con ISO 56001 y 56004, y señaló que las empresas con una estrategia cohesiva que alinea las aspiraciones con la ejecución tienden a crecer un 10% más rápido y a obtener un 22% de mejores resultados que sus competidores.
A medida que nos acercamos al 2030, el ISO 56001 está destinado a convertirse en el estándar de oro para la gestión de la innovación, ofreciendo a las empresas una herramienta crítica para navegar los desafíos de la era digital. Las organizaciones que adopten el ISO 56001 estarán mejor equipadas para gestionar la innovación de manera sistemática, mejorar la toma de decisiones y asegurar una ventaja competitiva. “El futuro de la innovación es estructurado, medible y escalable y el ISO 56001 es la clave para desbloquearlo”, afirmó de manera contundente Alan Zettelmann.
Una herramienta estratégica para el éxito a largo plazo
El evento continuó con un panel titulado “Repetir el Éxito es Mejor… Perspectivas sobre la Gestión de la Innovación”, en el que participaron Johan Claire, Sara Goldberg de la ONUDI, y Vi Irie Vroh del Observatorio Africano para la Ciencia, la Tecnología y la Innovación. El panel proporcionó diversas ideas sobre cómo mantener una ventaja competitiva a través de la innovación, subrayando aún más la importancia del ISO 56001 como una herramienta estratégica para el éxito a largo plazo. ISO 56001 es más que una certificación: es un marco estratégico que pronto se convertirá en un estándar de la industria.
El foro concluyó con las palabras de cierre de Patricia Larios de la Universidad del Pacífico y Verónica Contreras, directora de Innova UP, quienes alentaron a Perú y al mundo a seguir innovando. Este evento ha colocado a Perú en el mapa global de la innovación y ha demostrado cómo el talento joven de América Latina está ganando terreno entre los líderes mundiales de la innovación, estableciéndose como actores clave en este campo. Para los CEOs europeos, este desarrollo subraya la importancia de la colaboración internacional y la adopción de estándares globales como el ISO 56001 para mantener y fortalecer su posición en un mercado global cada vez más competitivo.