Randstad, la empresa especialista en servicios de Recursos Humanos, dio a conocer los cinco sectores que según su equipo en gestión del talento tendrán una demanda laboral activa durante el año que comienza. Fintech, economía del conocimiento, energía, banca y finanzas y comercio digital se destacarán por sobre el resto de los sectores, en un año en el que todo indica seguirá siendo complejo para la economía y el empleo.
“Más allá de la coyuntura, la demanda laboral en los segmentos profesionales se mantiene activa como producto de la rotación habitual que se genera en las compañías. Esto se da por la creación de puestos de trabajo extraordinaria de los sectores que aún con un contexto general adverso tienen muy buenas perspectivas de crecimiento”, sostuvo Andrea Ávila, CEO de Randstad para Argentina y Uruguay.
De acuerdo a la evolución de la macroeconomía de nuestro país y a las tendencias que se vienen marcando en el mundo del trabajo, los sectores que tendrán una demanda de profesionales destacada durante 2020 serán:
Economía del conocimiento
Impulsada por los procesos de transformación digital que están llevando adelante las empresas de todas las industrias y mercados verticales en el mundo. Este segmento de la economía no para de crecer y se espera que tenga aún más desarrollo a partir de la ley de promoción sectorial que entró en vigencia recientemente.
De la mano de este fenómeno, los profesionales formados en ciencias, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM, por sus siglas en inglés) continuarán entre los más demandados. Dado el proceso de incorporación de las últimas tecnologías en las empresas como inteligencia artificial y machine learning, big data, automatización de procesos, robótica, blockchain, Internet de las Cosas (IoT), entre otras.
Por lo cual, se impulsan las búsquedas de perfiles técnicos y profesionales, tanto del segmento del software y servicios informáticos, como biotecnología, biología, bioquímica, microbiología, bioinformática, biología molecular, neurotecnología e ingeniería genética.
Fintech
Se trata de un sector que está revolucionando el mundo de las finanzas personales en todo el mundo. Esto, a partir del uso intensivo e inteligente de la tecnología y la inclusión financiera de un vasto segmento de la población tradicionalmente desatendido por la banca tradicional. Con crecimientos exponenciales y nuevos emprendimientos las fintech traccionan cada vez más búsquedas. Muchas de estas empresas nacieron recientemente y aún se encuentran desarrollando sus equipos de trabajo.
La demanda laboral de este segmento está centrada en profesionales del campo de la tecnología y las finanzas. Los perfiles más demandados por este tipo de empresas, especialmente en el área de TI, son Ingeniero de Software (Mobile y Fullstack), desarrolladores, Data Scientist y especialistas en UX. También, son muy requeridos los profesionales de marketing digital, nuevos productos, atención al cliente y los expertos en manejo de finanzas y riesgo crediticio.
Ecommerce
Cada vez más empresas buscan llevar su negocio al mundo a través de Internet y ampliar mercados a partir del comercio electrónico. La economía 4.0 impulsa la búsqueda de perfiles capaces de implementar en las empresas sus estrategias y planes de ecommerce.
En este escenario, las organizaciones demandan perfiles que combinan un mix de conocimientos técnicos y comerciales. Entre las perfiles buscados están los orientas al marketing digital, Ecommerce Manager, Account Manager, User Experience Developer, Data Analyst, Customer Service Manager, Mobile Project Manager, programadores y diseñadores web, expertos en SEO, SEM y social media, entre muchos otros.
Energía
Las reservas de hidrocarburos no convencionales, los salares de litio y los recursos naturales para las energías renovables son hoy los principales componentes que dinamizan las inversiones y el desarrollo del sector. Estas condiciones impulsan la búsqueda de perfiles con experiencia en operaciones en yacimientos, geólogos, supervisores y encargados de plantas, ingenieros especializados en oil & gas, minería y transporte, técnicos e ingenieros mecánicos, eléctricos electromecánicos, químicos e industriales que serán cada vez más demandados por las compañías en expansión de esta industria.
Acompañando la tendencia hacia el desarrollo de fuentes renovables, son requeridos los ingenieros y técnicos especializados en energías renovables. Como también, los profesionales formados en física y ciencias aplicadas en el campo del medio ambiente y los perfiles de higiene y seguridad.
Banca, Finanzas y Seguros
Los avances tecnológicos y los cambios normativos están llevando a las entidades financieras tradicionales a desarrollar nuevos modelos de atención. En el marco de una expansión comercial que busca ampliar la base de clientes, especialmente en el segmento más joven.
De la mano de este proceso, están demandando personal con perfil comercial para posiciones de ejecutivo de cuentas para segmentos de consumo, PyME y corporativo, analistas de crédito, gerente de sucursal, tesorería, controllers y atención al cliente. Así como, perfiles técnicos y profesionales de TI para acompañar el proceso de transformación digital.
Sobre las perspectivas de evolución del empleo, la CEO de Randstad afirmó: “Todo indica que será un año duro, con pronóstico aún incierto. Sin embargo, podemos deducir que en el mejor de los casos la demanda laboral general del sector privado se mantendrá en los niveles de 2019. Para que se reactive de manera significativa la creación de nuevos puestos de trabajo registrado en el sector privado, se necesita una economía que traccione con un crecimiento de al menos dos puntos del PBI”.
