Los efectos del cambio climático en el trabajo
El cambio climático es uno de los desafíos más importantes que se abordarán a nivel global en el ámbito del trabajo en los próximos años.

La OIT advierte que el fenómeno está produciendo un grave trastorno de la actividad económica y social en muchos sectores en todos los continentes. Cabe destacar, como meros ejemplos representativos, las repercusiones del calentamiento global en el sector agropecuario, el energético y el turístico.
- En la agricultura y ganadería. Los cambios climáticos y el aumento de la frecuencia e intensidad de los fenómenos meteorológicos extremos van a afectar a los rendimientos de las cosechas y a la gestión ganadera e influirán en la elección de los lugares dedicados a la producción.
- En el sector energético.El calentamiento global va tener un efecto directo tanto en la oferta como en la demanda de energía.
- En el turismo.El aumento de las temperaturas en zonas de por sí cálidas y la desaparición de la cubierta de nieve en el caso del turismo de invierno van a afectar al sector. Si se analizan los datos por países, España es uno de los Estados europeos más vulnerables al cambio climático.
A nivel mundial, el calentamiento global y sus consecuencias dificultan alcanzar los
Objetivos de Desarrollo Sostenible
establecidos por el Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo.
¿Se perderán empleos?
El cambio climático está provocando consecuencias directas en términos de pérdida de empleo y cohesión social e indirectas en el cumplimiento de la Agenda 2030. Por este motivo, parece necesario propiciar una transición a otro modelo productivo en el que se aúnen ecología y empleo. Dicha
transición justa
puede definirse como un cambio hacia economías inclusivas y con bajas emisiones de carbono que maximiza las oportunidades de prosperidad económica, justicia social, derechos y protección social para todos, sin dejar a nadie atrás. En consecuencia, conviene diseñar una
política industrial verde
cuyo objeto sea desencadenar y facilitar los cambios estructurales que se requieran. Estos se aplicarán tanto para responder a las condiciones o situaciones ambientales como para desarrollar una economía verde y circular (definida como aquella que mejora el bienestar humano y la equidad social, al tiempo que reduce significativamente los riesgos ambientales y la escasez ecológica). Desde el Parlamento Europeo se ha propuesto el denominado Pacto Verde Europeo (
Green New Deal
). La iniciativa prevé la reducción de gases de efecto invernadero, la descarbonización de la energía, la transformación al uso de energías limpias y renovables y dar el paso a la transformación de la economía en circular.
(*) Profesora Titular de Universidad de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de León
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