GNV Group incorporó a Hotel Equities para operar el futuro SLS Punta del Este

GNV Group, a través de su subsidiaria Lyndos Investment S.A.S., firmó un acuerdo de gestión hotelera con Hotel Equities para la administración de SLS Punta del Este, el nuevo hotel de la marca SLS de Accor en Punta del Este, Uruguay. El proyecto prevé un hotel de aproximadamente 80 habitaciones y un conjunto de residencias de marca SLS.

El contrato establece a Hotel Equities como responsable de la administración integral del hotel. En paralelo, Accor, a través de Ennismore y la marca SLS, mantiene su participación en el desarrollo, con intervención sobre estándares de diseño y experiencia de marca.

El alcance operativo asignado al nuevo administrador incluye, además del hotel, un ecosistema gastronómico con múltiples propuestas: desayunador, restaurante de día, restaurante de noche, *rooftop bar*, *pool bar*, espacios para eventos y cócteles, y servicio a la habitación. La compañía también quedará a cargo del Wellness & Longevity Center del proyecto. Las marcas de estas propuestas complementarias se anunciarán en los próximos meses.

“Este acuerdo representa un paso decisivo para SLS Punta del Este: sumamos a un operador con la experiencia y los estándares necesarios para garantizar un producto de nivel internacional”, dijo Alejandro Ginevra, presidente de GNV Group.

Desde el operador, Juan Corvinos, presidente de Hotel Equities Caribe y América Latina, planteó: “SLS Punta del Este representa una oportunidad excepcional para introducir una propuesta de hospitalidad de lujo verdaderamente diferenciada”.

Como parte del acuerdo, Hotel Equities pondrá en marcha un Rental Program de participación voluntaria destinado a propietarios que busquen generar ingresos cuando no utilicen su unidad. El esquema contempla una estructura “formal y profesional” para la renta administrada, con tarifas gestionadas dinámicamente por el operador.

Para los propietarios, el proyecto incluye servicios hoteleros completos —housekeeping, mantenimiento, amenities de cortesía y atención profesional en cada estadía— y acceso a amenities del hotel, como piscinas, spa, gimnasio, restaurantes, bares y espacios comunes. También se incorpora la posibilidad de utilizar el servicio de *room service* desde la residencia.

El programa prevé, además, un fondo de reposición constituido con un porcentaje de los ingresos de renta, con el objetivo de sostener el mantenimiento a largo plazo y preservar el valor de la unidad.