Glencore, la compañía minera anglo-suiza, incorpora a Carroll como directora no ejecutiva. El nombramiento se produce en momento en que el CEO de la compañía, Ivan Glasenberg, prepara su retiro luego de 20 años al servicio de la minera. Lo reemplazará en el cargo Gary Nagle, 45 años y director del negocio del carbón.
Las compañías británicas se encuentran bajo presión de sus accionistas para que cumplan con las metas fijadas por el gobierno y que se basan en la idea de que las mujeres deben conformar un tercio de los directorios y los equipos de liderazgo para finales de 2020.
Carroll fue la primera mujer CEO y la primera no sudafricana de Anglo cuando fue nombrada en 2007 con el mandato de introducir cambios en una compañía caracterizada por el conservadurismo. Aunque mejoró la seguridad de las operaciones, su periodo fue oscurecido por una serie de tropezones que enojaron a los accionistas.
“La minería es una industria muy, muy conservadora y necesita cambios”, dijo Carroll en Singapur en 2019. Tiene que tirar sus redes con más amplitud y tiene que considerar a las mujeres”.
La minería es una de las peores industrias en lo que se refiere a contratar mujeres, especialmente en los c argos de mayor jerarquía.
