Gerente de sistemas con visión estratégica

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El actual director de sistemas (CIO) no solamente debe permitir que la organización logre sus objetivos estratégicos, sino que además debería imaginar objetivos que nunca antes se vieron como posibles.

<p>Un CIO estrat&eacute;gico tiene mucho que ofrecerle a la organizaci&oacute;n; con conocimiento especializado de las posibilidades, requisitos y costos de la nueva tecnolog&iacute;a, el director inform&aacute;tico est&aacute; en una posici&oacute;n &uacute;nica para ayudar a fijar las prioridades que afectan a cada una de sus operaciones.</p>
<p>Nunca antes ese cargo ha sido m&aacute;s importante para el futuro de la organizaci&oacute;n. A medida que se fragmentan no s&oacute;lo los mercados sino tambi&eacute;n las operaciones, hay cada vez m&aacute;s necesidad de que los sistemas inform&aacute;ticos den cohesi&oacute;n a la compa&ntilde;&iacute;a. La gerencia de sistemas puede ser usada para superar los problemas que se derivan de la creciente complejidad y para ayudar a la organizaci&oacute;n a moverse hacia nuevos productos, nuevos procesos y nuevos mercados, en su propio pa&iacute;s y en todo el mundo.</p>
<p>Las nuevas tecnolog&iacute;as est&aacute;n cambiando la forma en que las compa&ntilde;&iacute;as operan internamente y la forma en que miran a sus clientes, proveedores, socios, canales de ventas y mercados. En este contexto, es responsabilidad del CIO (gerente de sistemas) ser una especie de visionario pr&aacute;ctico: adaptar las capacidades tecnol&oacute;gicas de la organizaci&oacute;n a sus necesidades actuales y futuras. Deber&aacute; saber c&oacute;mo mejorar y ampliar las capacidades tecnol&oacute;gicas de la organizaci&oacute;n. Y los que mejor hacen esta tarea no s&oacute;lo sostienen la direcci&oacute;n estrat&eacute;gica de sus organizaciones sino que ayudan a fijarla. </p>
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