Super presenta un hub de inteligencia artificial con 18 soluciones para el sector publicitario
La agencia independiente lanza un portal con herramientas propias y externas que operan bajo tres modalidades, orientadas a incrementar la eficiencia y automatización en la gestión, producción y toma de decisiones del negocio publicitario.
Super, agencia independiente con formato regional, anunció el lanzamiento de su hub de agentes de inteligencia artificial, integrado por dieciocho nuevas herramientas entre agentes y automatizaciones. Esta iniciativa apunta a transformar procesos clave en el sector publicitario, enfocándose en la eficiencia y la escalabilidad.
El hub funcionará bajo tres modalidades: uso interno, prestación de servicios a clientes y licencias comerciales para terceros. El nuevo portal combina innovación propia con tecnología complementaria, integrando tanto herramientas desarrolladas por la compañía como soluciones externas.
Entre las principales soluciones se destacan Influscan, que automatiza la lectura de métricas y la generación de dashboards para influencers; Visual Check, orientada a eliminar errores de adaptación gramatical y estética; y Scoring Tool, un sistema predictivo de evaluación de proyectos, diseñado para su adopción directa por otras agencias y clientes. Además, el ecosistema incluye Fast Gantt para gestión dinámica de tiempos, OC Manager y SOW Monitor para control financiero y contractual, DePromter y Super Prompt, que promueven buenas prácticas éticas y productivas en inteligencia artificial generativa, así como herramientas complementarias como Influencer Virtual, Editor Asistido, Brief Generator, Super Quote, CLIPS y STORY CRiATOR.
La agencia desarrolla estrategia, creatividad, media, data, social, UX, contenidos, innovación y BTL, con talentos de toda Latinoamérica y sedes en México, Estados Unidos, Perú, Argentina, Colombia, Chile, Brasil, Uruguay y España. También dispone de departamentos especializados, como SUPER XPERTS y áreas de inteligencia artificial para voz, imagen, video y música, además de un equipo de planning.
“Ser una Tech Agency no busca reemplazar el talento, sino amplificarlo a escala, reduciendo los tiempos improductivos, y permitiendo que los equipos se concentren en las decisiones estratégicas y el valor diferencial de cada marca”, dijo Sergio Ruggiero, CEO de Super.
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