La Escuela de Innovación del ITBA abrió inscripciones para programas ejecutivos 2026
Con más de 60 propuestas en formato flexible y cursadas presencial, virtual y autogestionada, la oferta se organiza en cinco ejes que incluyen inteligencia artificial, negocios digitales, energía y liderazgo, con cursos que comienzan entre el 8 de abril y el 22 de junio

La Escuela de Innovación del Instituto Tecnológico de Buenos Aires (ITBA) abrió las inscripciones para sus programas ejecutivos 2026, una propuesta de educación ejecutiva orientada a profesionales que buscan actualizar conocimientos y desarrollar nuevas habilidades en un entorno de transformación constante.
La oferta reúne más de 60 programas en formato flexible y se estructura en cinco ejes: Negocios Digitales, Management y Liderazgo, Energía y minería, Ciencia y Humanidad, y Programas Focalizados. En este último grupo se incluyen propuestas vinculadas a inteligencia artificial y agentica, en línea con áreas que ganaron centralidad en la agenda de capacitación corporativa y profesional.
Las cursadas se dictan en modalidad presencial, virtual y autogestionada. El diseño combina contenidos conceptuales con herramientas prácticas, con el objetivo de facilitar la aplicación de los aprendizajes en contextos reales de trabajo. Los cursos están a cargo de especialistas del ITBA y referentes del sector.
“En un contexto donde la innovación redefine constantemente las reglas del juego, la formación continua se vuelve un factor clave para la competitividad profesional. Desde la Escuela de Innovación del ITBA buscamos ofrecer propuestas ágiles, actualizadas y alineadas con los desafíos del mercado”, dijo Mariela Zoppi, directora ejecutiva de Escuela de Innovación ITBA.
El calendario de inicios próximos incluye programas de inteligencia artificial, gestión y analítica. En abril figuran Inteligencia Artificial (8 de abril), Project Management (9 de abril) y People Analytics (14 de abril). En el mismo mes aparecen propuestas vinculadas a energía y a la industria: Gestión Eficiente de la Energía ITBA-EUREM (16 de abril) e Inteligencia Artificial para la industria – UIA (16 de abril). También se suman cursos de seguridad y riesgo, como Gestión Integral de Seguridad de Procesos basada en Riesgos (28 de abril) e Identificación de Peligros y Gestión de Riesgos (28 de abril), además de Inteligencia Artificial Generativa Para Productos (28 de abril).
En mayo, la grilla incorpora Gestión Integral Lean (5 de mayo), Lean Operations (5 de mayo) y Transformación Cultural y de Negocio en la era de la IA (5 de mayo), junto con Future Thinking e Innovación Estratégica (7 de mayo) y Gestión Gerencial (8 de mayo). Para el segmento tecnológico, se listan Quantum Computing: bases, roadmap y aplicaciones (11 de mayo), Deep Learning (12 de mayo), Ciberseguridad (14 de mayo), Cloud Data Engineering (26 de mayo) y Cloud Architecture (26 de mayo).
El cronograma también contempla propuestas sectoriales y de ciencias del comportamiento: Agroindustria (27 de mayo) y Agroindustria – Bases para la Innovación Tecnológica (27 de mayo), además de Behavioral Sciences (28 de mayo) y Neurociencias y Toma de Decisiones (28 de mayo). En junio se anuncian Python (1 de junio), Dirección Estratégica de PyMEs (15 de junio), Sustentabilidad Como Estrategia de Gestión (18 de junio) y Desarrollador de Agentes de IA (AI Agent Developer) (22 de junio).
La inscripción y el detalle de programas están disponibles en innovacion.itba.edu.ar/programas.
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