De ese total, los empleadores absorben la mayor parte y la familia de cuatro cubre
sólo 17%, según la consultora Milliman. Eso no quiere decir que
los empleados no hayan sufrido el fuerte aumento de los costos médicos
de los últimos años. La participación total de los empleados
en los costos totales se mantiene en 17% desde 2001, según dice el informe.
Pero a medida que suben los costos, los empleados seben hacer más esfuerzos
para cumplir con su parte. En 2005, la familia promedio va a tener que desembolsar
unos US$ 2.035, frente a los US$ 1.925 de 2004 y los US$ 1.480 de 2001.
En los totales para 2005, 45% corresponde a atención hospitalaria, luego
vienen costos méticos con 37% y medicamentos con 15%. En totao, los costos
subieron 9,1% en 2005, algo menos que en 2004 y 2003, que registraron subas de
10,1%.
De ese total, los empleadores absorben la mayor parte y la familia de cuatro cubre
sólo 17%, según la consultora Milliman. Eso no quiere decir que
los empleados no hayan sufrido el fuerte aumento de los costos médicos
de los últimos años. La participación total de los empleados
en los costos totales se mantiene en 17% desde 2001, según dice el informe.
Pero a medida que suben los costos, los empleados seben hacer más esfuerzos
para cumplir con su parte. En 2005, la familia promedio va a tener que desembolsar
unos US$ 2.035, frente a los US$ 1.925 de 2004 y los US$ 1.480 de 2001.
En los totales para 2005, 45% corresponde a atención hospitalaria, luego
vienen costos méticos con 37% y medicamentos con 15%. En totao, los costos
subieron 9,1% en 2005, algo menos que en 2004 y 2003, que registraron subas de
10,1%.
