Directivos indiferentes a los recortes de personal

Una encuesta realizada en Gran Bretaña por Abbey Legal Protection revela que la mayorìa de los altos ejecutivosmaneja el tema despidos como algo normal. Simultáneamente, 31% de los ingleses vive con miedo al despido.

21 octubre, 2010

<p>Uno de los coletazos de la crisis financiera es la continuada ola de despidos que se sufren en gran cantidad de grandes empresas, en este caso particular, en Gran Breta&ntilde;a. Seg&uacute;n los resultados de la encuesta de Abbey legal Protection, a los altos directivos la situaci&oacute;n no les quita el sue&ntilde;o. Como explica Richard Candy, director de Abbey Legal Protection, &ldquo;Aunque el ambiente econ&oacute;mico general parece haber mejorado con respecto al a&ntilde;o pasado en esta misma &eacute;poca, el tema de los despidos contin&uacute;a sigue preocupando a los empleados.</p>
<p>Las declaraciones de Candy sobre la conciencia de los directores ejecutivos del sentimiento de sus trabajadores tienen que ver con un dato revelador que presenta el estudio y es que, a pesar de que 31% de los empleados ingleses se sienten preocupados porque creen que pueden ser despedidos en medio de los recortes, s&oacute;lo 5% de los directores ejecutivos se preocupan por tener que disminuir el n&uacute;mero de trabajadores en sus compa&ntilde;&iacute;as.</p>
<p>Al parecer, estos &uacute;ltimos manejan las consecuencias de la crisis, buscan las medidas para llevar a cabo los despidos necesarios, pero sin que esto se convierta en una preocupaci&oacute;n importante y sin sentirse mal ni frustrados por tener que prescindir de los servicios de n&uacute;meros crecientes de sus empleados. <br />
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